Il parere del team i-run
Perfetta contro il freddo
Il sottocasco Odlo Active Warm ECO è perfetto per le sessioni outdoor nelle migliori condizioni.
Garantisce un'ottima isolazione termica per proteggerti dal freddo. Il suo materiale elasticizzato permette di adattarsi facilmente alla tua testa per un maggiore comfort.
La tecnologia ZeroScent limita l'insorgenza dei cattivi odori per un'igiene impeccabile.
Punti chiave del sottocasco Odlo Active Warm ECO
- Gamma Warm: isolazione termica
- Materiale elasticizzato: adattamento
- ZeroScent: limita l'insorgenza dei cattivi odori
- Realizzato con materiali riciclati
- Colore: nero
Tecnologie
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Gamme Warm
Intimo sportivo altamente funzionale con un buon isolamento termico. Perfetto per tutte le attività invernali. Mantiene la pelle asciutta e calda offrendo al contempo un buon trasferimento dell'umidità.
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ZeroScent
Tecnologia sostenibile anti-odore che riduce gli odori sgradevoli.
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Fair Wear
ODLO è membro, con uno status di leader, della Fair Wear Foundation (FWF), che si impegna a migliorare le condizioni di lavoro nell'industria tessile in tutto il mondo. La FWF verifica che i produttori rispettino il loro codice di condotta e apportino i miglioramenti necessari. In quanto iniziativa multipartita, l'indipendenza della FWF è garantita poiché è governata da sindacati, ONG e associazioni di imprese. La trasparenza e la responsabilità sono principi chiave dell'organizzazione.
I membri della FWF lavorano per migliorare le condizioni di lavoro nelle fabbriche che producono tessuti cuciti in tutto il mondo. La base della collaborazione tra la FWF e i suoi membri è il suo codice di pratiche lavorative. Otto standard di lavoro formano il cuore di questo codice di condotta. I membri della FWF sono contrattualmente tenuti a rispettare questi standard.
La FWF verifica se le aziende rispettano il codice di pratiche lavorative attraverso audit di fabbrica e procedure di reclamo, attraverso audit dei sistemi di gestione dei suoi membri e tramite ampie consultazioni delle parti interessate nei paesi produttori. La FWF condivide le sue conoscenze e i suoi contatti (locali) con le sue società membri, dando loro accesso a informazioni sulla legislazione locale, la legislazione del lavoro e la cultura.
I membri sono tenuti a implementare un sistema di controllo efficace, che comprenda audit di fabbrica, formazioni in fabbrica e visite in fabbrica. La FWF dispone di una procedura di reclamo che permette ai lavoratori di fabbrica di segnalare anonimamente qualsiasi abuso legato alle condizioni di lavoro. Per sensibilizzare i lavoratori sui diritti del lavoro, la FWF offre anche un programma di educazione sul posto di lavoro.
